Чиновники Роструда в письме №ТЗ/3464-6-1 от 06.06.2018 указали, что при выплате отпускных надо считать календарные, а не рабочие дни, но при этом лучше день выдачи денег не засчитывать в этот срок. Иначе компанию могут оштрафовать на 50000 руб на основании ч.6 ст.5.27 КоАП.
